為調動廣大員工的工作的積極性,培養員工的主人翁意識,全面提升2015年公司管理工作水平,經公司領導研究決定,在園區公舍范圍內開展“在建發,為建發”金點子征集活動。
一、征集時間
2015年1月1日至2015年12月31日
二、征集對象
建發公司全體員工、園區公舍入駐商戶及入住員工
三、征集內容
圍繞建發公司各個領域的工作事項,立足“發展”謀劃思路,緊貼工作實際,征集好點子、好建議、好辦法、好措施,可用于安全生產、節能降耗、開源節流、工作流程、管理制度等與公司運營相關的建議。
四、參與辦法
1.口述或書面反饋至建發公司綜合管理部。(公舍食堂三樓)
2.以電子郵件方式發送,郵箱zhangxw@ssipac.gov.cn或yangxd@ssipac.gov.cn。
四、評獎辦法
每個季度,由公司管理層從參與征集的稿件中評選出具有參考價值的“金點子”。年底,由公司管理層從每季度金點子中評選出年終最佳“金點子”,并通過建發公司網站公布人員名單。
五、獎項設置
金點子獎:見解獨到、內容詳實、分析具體、具較強的針
對性和可行性,對公司管理和發展有積極的推進作用,經公司管理層通過并采納的,將給予一定的物質獎勵,并于年終評選出最佳金點子。
六、要求
1.稿件內容應體現實用原則,具有創新性、可操作性。
2.稿件應電子或打印版本提交,圖文清楚,易于識別。
3.稿件需詳細注明聯系人及便捷聯系方式。
建發公司
2014年12月25日